Pokalbis su naująja „Jurbarko socialinių paslaugų“ direktore Sandra Klimiene

Neseniai laimėjusi konkursą, nuo lapkričio 3 d. Sandra Klimienė oficialiai pradėjo vadovauti didelei ir itin svarbiai Jurbarko rajono įstaigai – VšĮ „Jurbarko socialinės paslaugos“.

Sandra Klimienė – teisininkė, Kazimiero Simonavičiaus universitete įgijusi teisės magistro laipsnį. Prieš pradėdama dirbti „Jurbarko socialinės paslaugose“ ji padirbėjo teisininke Valstybės vaiko teisių apsaugos ir įvaikinimo tarnybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos Tauragės apskrities vaiko teisių apsaugos skyriuje, statutine valstybės tarnautoja Marijampolės apskrities vyriausiojo policijos komisariato Jurbarko ir Šakių rajonų policijos komisariatuose.

VšĮ „Jurbarko socialinės paslaugos“ Sandra Klimienė dirba nuo 2021 metų spalio mėnesio Socialinių programų ir kokybės koordinatore, prižiūrinčia ir koordinuojančia įstaigos struktūrinių padalinių darbą, teikiančia metodinę pagalbą darbuotojams, be to, nuo praėjusių metų birželio mėn. laikinai ėjo direktorės pareigas.

Naujoji įstaigos vadovė sutiko atsakyti į keletą „Mūsų laiko“ klausimų.

Mano, kad reikia keisti įstaigos struktūrą

Paklausta, kas, jos nuomone, keistina įstaigoje, naujoji direktorė nedvejoja: „įstaigos struktūra“. Ją, direktorės nuomone, reikėtų peržiūrėti, kad įstaiga galėtų teikti dar kokybiškesnes paslaugas.

O pirmasis jos darbas tapus direktore – pakeisti įstaigos darbuotojų pareigybių pavadinimus. Šie, prieš keletą metų pakeisti, iki šiol kelia darbuotojų nepasitenkinimą. „Tą minėjau ir vykusiame konkurse, – sako S. Klimienė. –  O „žodis – ne žvirblis...“

Sieks motyvuoti darbuotojus

Kokie didžiausi darbuotojams tenkantys iššūkiai? Pasak naujosios direktorės, kai kurie darbuotojai (ne visi) turi labai didelį darbo krūvį, vargina dažnai besikeičiantys įstatymai, rūpestį kelia vis labiau besiplečiantis paslaugų spektras, didėjantis paslaugų gavėjų kiekis, kartais – tiesiog fizinės darbo vietos trūkumas. „Mano pareiga – įdiegti darbuotojų motyvavimo sistemą, užtikrinti nuolatinį ir nepertraukiamą darbuotojų profesinės kvalifikacijos tobulinimą, pritaikyti fizinę aplinką efektyviam darbui, kad būtų užtikrinta būtina ir kokybiška socialinė pagalbą Jurbarko rajono gyventojams“ – sako S. Klimienė.

Hobis – fizinė veikla ir knygos

„Jurbarko socialinių paslaugų“ direktorė laisvalaikiu mėgsta, pasak jos, „kuo įvairesnę aktyvią veiklą“: žygius, vaikščiojimą, važinėjimą dviračiu, žaisti krepšinį ir pan. „Tik jų pagalba galima grįžti į save ir į šeimos reikalus“, – sako S. Klimienė. Kita būtina jos dienos dalis – skaitymas. Tiesa, kai kada, taupydama laiką ir užsiimdama aktyvia veikla, ji tiesiog klausosi audioknygų.